人事労務担当者の皆さん！社会保険労務士の皆さん！！忙しいですね！！！ それから、経営者の皆さん！！この時期は色々な出費や納付があって、胃が痛いですね！！ 今回は、7月10日締め切りの算定基礎届について、そのややこしさを解 […]

投稿 281．人事労務の繁忙期です。7月10日締め切り算定基礎届のややこしさあるある(2025/6/30) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

今回は、令和7年6月11日に公布された「カスタマーハラスメント対策」や「求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策」の義務化、女性活躍推進の変更点について解説します。 御社の労務管理に大きな影響を与える今回の改正ポイン […]

投稿 280．カスハラ・就活セクハラ対策が義務化！？(2025/６/23) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

健康診断、毎年なんとなくやってはいるけど、健康診断結果の扱いはどうされていますか？ 会社としてどう扱えばいいのか…困る事はありませんか。 今回は、小さな会社で起こりがちな「見たくない／見せたくない問題」から、実務のリアル […]

投稿 279．健康診断のその後(2025/６/16) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

今回は、企業型DC（確定拠出年金）について、特に経営者の方向けにお話しします。 経営者も人間ですから、老後の資金について考えたこともあるでしょう。資産形成に尽力している方も多いと思います。 企業型DCは、役員の方も対象に […]

投稿 278.経営者にとっての、企業型確定拠出年金（企業型DC・４０１K）(2025/６/９) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

今回は、企業型確定拠出年金（企業型DC、401K）の中でもよくご質問をいただく「マッチング拠出」と「選択制確定拠出年金」について、その違いやそれぞれの特徴を分かりやすく解説してみました。 「手取りが増えると聞くけど、どう […]

投稿 277.企業型確定拠出年金（企業型DC・４０１K）「マッチング拠出」と「選択制」って何が違う？(2025/６/2) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

今回は、企業型DC（企業型確定拠出年金）の基本を正面から、徹底解説します。 企業型DCは会社と従業員双方に大きなメリットをもたらす制度です。本編【前編】では、企業型DCの「そもそも」を分かりやすくご説明します。 企業型D […]

投稿 276.401K？企業型DC？企業型確定拠出年金を”退職金制度”として解き明かす(2025/5/26) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

退職金制度、会社にありますか？ 会社が安定してくると、経営者は従業員のために何かしたい、と、思いますよね。その時に必ず出てくるのが「退職金」だと思います。 しかし、導入のハードルは非常に高い。なにせ払えなければならないの […]

投稿 275.退職金制度についてあれこれ(2025/5/24) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。

※編集の都合上音楽が入ってません 会社に義務付けられているハラスメント対策ですが、ハラスメントした社員を解雇にしたら、解雇無効になった、という判例があるのをご存じですか？ハラスメントする社員には、どう対応したらよいのでし […]

投稿 274.パワハラしても懲戒解雇はできない？(2025/5/12) は バラスト社会保険労務士法人 に最初に表示されました。