Dans cette conversation, Christophe Vigliano dialogue avec Marie-Victoire, femme chef d’entreprise et coach de dirigeants, sur les thématiques de l’indépendance, du leadership et de l’équilibre entre la vie personnelle et professionnelle. Marie raconte comment son parcours, marqué par des épreuves personnelles a renforcé son besoin d’autonomie et de résilience. Ces expériences ont nourri sa réflexion sur la finitude de la vie, l’amenant à se poser les bonnes questions sur ses priorités et à incarner pleinement sa force intérieure. Aujourd’hui, elle aide les dirigeants qu’elle accompagne à trouver cet équilibre essentiel, en conciliant aspirations professionnelles et épanouissement personnel.

En parallèle, elle défend l’idée d’une complémentarité entre hommes et femmes dans le leadership, reconnaissant les différences tout en prônant une coopération basée sur la transparence et la collaboration. Elle aborde l’importance d’un équilibre entre les énergies Yin et Yang, en intégrant à la fois les qualités masculines (décision, action) et féminines (écoute, réceptivité). Cet équilibre est, selon elle, fondamental pour améliorer non seulement la réussite professionnelle mais aussi l’harmonie dans la vie quotidienne.

Au-delà de l’égalité des genres, Marie-Victoire prône une véritable équité au travail, où chacun est valorisé selon ses forces spécifiques. Elle remet en question les approches traditionnelles de la réussite, où la croissance économique est souvent l’unique mesure, en insistant sur la réconciliation des aspirations personnelles avec les objectifs professionnels. Pour Marie-Victoire, la clé réside dans l’acceptation des différences, hommes et femmes travaillant en synergie pour créer des environnements professionnels plus harmonieux, efficaces et humains.

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